【全省】關(guān)于就地過年，福建省穩(wěn)崗留工政策匯總
2021-02-08
響應(yīng)“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工” 專項行動，福建這樣做——
人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部、民政部、交通運(yùn)輸部、國務(wù)院扶貧辦、全國總工會、全國婦聯(lián)等七部門印發(fā)通知，于1月21日至3月底在全國范圍內(nèi)開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員留在就業(yè)地安心過年，為重點(diǎn)企業(yè)和其他春節(jié)期間有用工需求的用人單位提供用工保障，組織農(nóng)村勞動力春節(jié)后有序外出務(wù)工，確保員工健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
福建省
響應(yīng)“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工” 專項行動，福建這樣做——
1. 引導(dǎo)務(wù)工人員減少流動和聚集引導(dǎo)務(wù)工人員盡量減少“兩節(jié)”期間不必要的出行和聚集，留在務(wù)工地過節(jié)休假。如務(wù)工人員確有必要返鄉(xiāng)過年的，引導(dǎo)其錯峰返鄉(xiāng)返崗，做好個人防護(hù)。
2. 加強(qiáng)企業(yè)用工服務(wù)保障及時開展重點(diǎn)企業(yè)用工和2021屆高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)形勢調(diào)查。加大力度做好線上線下招聘活動，凡是不符合疫情防控要求的現(xiàn)場招聘活動一律不準(zhǔn)舉行。
3. 積極落實援企穩(wěn)崗政策，春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)企業(yè)，可從就業(yè)補(bǔ)助資金中給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)。
4. 支持企業(yè)將失業(yè)保險穩(wěn)崗返還用于春節(jié)期間的職工生活補(bǔ)助、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等支出。
5. 各級社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提前謀劃、主動做好基金調(diào)撥，確保社保待遇按時足額發(fā)放。
6. 加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，符合條件的按規(guī)定享受職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。
7. 依法保障勞動者合法權(quán)益保護(hù)職工休息休假權(quán)利,對在法定節(jié)假日、休息日加班的，用人單位要依法依規(guī)支付加班工資或安排補(bǔ)休。
福建各地政策詳情——
廈門市
1、鼓勵工業(yè)企業(yè)增產(chǎn)增效。規(guī)模以上制造業(yè)企業(yè)符合2021年一季度工業(yè)產(chǎn)值達(dá)5000萬元（含）以上，且產(chǎn)值較2019年一季度增長10%（含）以上條件的，對其一季度用電同比增量部分按0.05元/千瓦時的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，其中，符合上述條件的“三高”制造業(yè)企業(yè)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為0.1元/千瓦時；2019年4月至2021年3月新建項目投產(chǎn)并納入統(tǒng)計的制造業(yè)企業(yè)，符合2021年一季度工業(yè)產(chǎn)值達(dá)5000萬元（含）以上條件的，對其一季度用電按0.02元/千瓦時的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。上述政策對單家企業(yè)補(bǔ)助最高不超過100萬元；用電量以國網(wǎng)廈門供電公司核定數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
2、降低工業(yè)企業(yè)用電成本。鼓勵工業(yè)企業(yè)春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)，充分發(fā)揮產(chǎn)能，有效提高用電負(fù)荷，支持進(jìn)入電力市場的工業(yè)用電大戶開展短周期電力直接交易，交易周期為2021年2月1日—28日。
3、支持防疫定點(diǎn)酒店從業(yè)人員留廈。對春節(jié)期間留廈在崗的全市防疫定點(diǎn)酒店非廈門市戶籍員工，按照50元/天·人發(fā)放補(bǔ)貼。4、引導(dǎo)保障城市運(yùn)轉(zhuǎn)的重點(diǎn)人群留廈。對從事環(huán)衛(wèi)、道路養(yǎng)護(hù)保潔（含公路及城市道路）、公共交通等公益性服務(wù)行業(yè)的春節(jié)期間在崗人員，按照50元/天·人發(fā)放補(bǔ)貼。
5、鼓勵重點(diǎn)建設(shè)工程春節(jié)期間不停工。對春節(jié)期間不停工且現(xiàn)場施工日均人數(shù)50人以上（含）的項目給予補(bǔ)貼。其中: 春節(jié)期間不停工的項目，按照實際施工情況給予100元/天·人補(bǔ)貼；春節(jié)假期結(jié)束至元宵節(jié)期間（2月18日-26日）不停工的項目，按照實際施工情況給予50元/天·人補(bǔ)貼，以上措施對單個項目補(bǔ)貼最高不超過100萬元。
6、及時按實調(diào)整人工費(fèi)動態(tài)指數(shù)。針對春節(jié)期間（2月11日-26日）人工費(fèi)漲價、材料漲價及加班工資等實際情況，及時調(diào)整人工費(fèi)動態(tài)指數(shù)。
7、對不停工企業(yè)予以分類表揚(yáng)。各行業(yè)主管部門可對春節(jié)至元宵節(jié)期間（2月11日-26日）不停工且現(xiàn)場施工日均人數(shù)50人以上（含）項目參建單位給予通報表揚(yáng)。其中，不停工期間完成產(chǎn)值1000萬元以上（含）的上述項目，由市政府或市政府辦公廳對項目參建單位給予通報表揚(yáng)。
８、穩(wěn)定企業(yè)職工隊伍。對積極采取措施穩(wěn)定職工隊伍，并在春節(jié)期間開工生產(chǎn)的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，根據(jù)實際在崗生產(chǎn)的職工人數(shù)、工作天數(shù)，按100元/天·人的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，單家企業(yè)最高不超過50萬元。
福州市
預(yù)計將向企業(yè)發(fā)放總金額超過4億元的“新春穩(wěn)崗穩(wěn)工大禮包”。對春節(jié)期間保持連續(xù)生產(chǎn)的制造業(yè)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)、電子信息、城市交通運(yùn)輸、建筑、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè)，均屬獎補(bǔ)發(fā)放范圍。
1．失業(yè)保險穩(wěn)崗返還獎補(bǔ)，要求企業(yè)符合連續(xù)生產(chǎn)、員工超過30人、穩(wěn)定用工等條件，獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)為人均3870元；
2.一次性穩(wěn)就業(yè)獎補(bǔ)，發(fā)給春節(jié)期間保持連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)企業(yè)，獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)為人均300元。
3.全市各級工會為堅守崗位一線勞動者送“五個一”活動（一份150元新春禮包、一桌800元年夜飯物資、一場“新福州人看福州”活動、一張免費(fèi)觀影券和一次心理健康體驗活動）。
4.全市149家鄉(xiāng)村少年宮、有條件的社區(qū)“四點(diǎn)鐘學(xué)?！迸e辦“溫暖在榕城”免費(fèi)冬令營，開展寒假作業(yè)輔導(dǎo)、心理健康輔導(dǎo)，組織文化娛樂活動，外地勞動者均可自愿報名參加。
5.為年三十晚在崗環(huán)衛(wèi)工人發(fā)放過年紅包；給予春節(jié)期間在崗?fù)獾丨h(huán)衛(wèi)勞動者發(fā)放補(bǔ)貼。
6. 向外地勞動者贈送春節(jié)期間全市A級旅游景區(qū)門票。
7. 在榕人員均可免費(fèi)乘坐市內(nèi)公交車和地鐵；鼓勵全市出租車、網(wǎng)約車正常運(yùn)營，滿足群眾出行需求。
8. 鼓勵各工業(yè)園區(qū)、有員工宿舍的企事業(yè)單位、私有房屋出租人，給予外地勞動者減免半個月以上租金。
泉州市
2021年2月11日至17日（除夕—正月初六）留泉過年的外來務(wù)工工會會員，憑身份證、“泉工惠”職工服務(wù)卡、閩政通“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，向所在工會組織申領(lǐng)每人200元標(biāo)準(zhǔn)的新年紅包。
各縣級工會將牽頭各舉辦一場留泉過年職工會員年貨節(jié)活動，讓留泉過年職工現(xiàn)場采購，工會提供免費(fèi)郵寄年貨回老家的服務(wù)。
各縣級工會組織并鼓勵有條件的企業(yè)工會組織留泉員工開展泉州一日游、古城游、鄉(xiāng)村游，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門向職工公布各自轄區(qū)內(nèi)的“免費(fèi)游”景區(qū)景點(diǎn)。留泉過年的外來務(wù)工人員憑工會會員證，可攜家人在2021年春節(jié)期間游覽泉州境內(nèi)“免費(fèi)游”景區(qū)景點(diǎn)。
市總工會為除夕夜堅守崗位的環(huán)衛(wèi)一線路面保潔工及運(yùn)輸工、維修工、填埋處理工、操作工送除夕盒飯。
由企業(yè)工會申報，縣級工會分批次組織安排企業(yè)職工包場免費(fèi)觀看影片，對偏遠(yuǎn)地區(qū)的職工組織電影小分隊進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)放映。
各地工人文化宮開展文化娛樂、文藝演出、游園活動進(jìn)企業(yè)活動等，豐富職工精神文化生活，增強(qiáng)工人階級團(tuán)隊協(xié)作精神。
對留泉過年的非泉州籍困難家庭的企業(yè)職工，每戶給予一次性困難補(bǔ)助1000元。
泉州安溪市，對春節(jié)期間，留在安溪過年的規(guī)上工業(yè)企業(yè)、限上商貿(mào)企業(yè)、在建受監(jiān)工程、縣級在建重點(diǎn)項目的省外務(wù)工人員，給予每人節(jié)日補(bǔ)貼1000元，由企業(yè)統(tǒng)一向主管部門申請、發(fā)放。
留安人員憑身份證可免費(fèi)乘坐公交車、免收安溪縣A級景區(qū)門票。
漳州市
一、鼓勵企業(yè)增產(chǎn)增效對符合國家產(chǎn)業(yè)政策、2021年一季度工業(yè)總產(chǎn)值不低于2000萬元，且較 2019 年一季度增長 8%及以上的規(guī)模工業(yè)企業(yè)，按企業(yè)一季度用電量較 2019 年一季度用電量增量部分給予每千瓦時0.05 元獎勵，其中符合獎勵條件的 2020 年度省級工業(yè)高成長企業(yè)、省級龍頭企業(yè)獎勵標(biāo)準(zhǔn)為每千瓦時 0.1 元，2019 年 4 月至2021 年 3 月新投產(chǎn)納統(tǒng)企業(yè)一季度產(chǎn)值達(dá)到 2000 萬元以上，按季度用電量給予每千瓦時 0.02 元獎勵，單家企業(yè)獎勵最高不超過 100 萬元，獎勵金額 1 萬元以下的企業(yè)不安排，所涉及的財政獎補(bǔ)資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔(dān)，省、市級獎勵可疊加享受。責(zé)任單位：市工信局、財政局，國網(wǎng)漳州供電公司；各項任務(wù)均需各縣（市、區(qū)）人民政府，漳州、常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會，漳州臺商投資區(qū)、漳州高新區(qū)管委會落實，不再重復(fù)列出
二、實施電力穩(wěn)增長政策對 1-3 月全市季度用電量排名前 30 且產(chǎn)值增長與用電相匹配的工業(yè)企業(yè)，按季度用電量給予每千瓦時 0.05 元獎勵。所涉及的財政獎補(bǔ)資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔(dān)，單家企業(yè)最高獎勵金額不超過 200 萬元，獎補(bǔ)企業(yè)若與第一條款重疊，按就高不就低原則執(zhí)行，不重復(fù)享受。責(zé)任單位：市工信局、財政局，國網(wǎng)漳州供電公司
三、保障企業(yè)用工穩(wěn)崗
1. 鼓勵外來員工留漳過年。春節(jié)期間，對規(guī)上、限上企業(yè)及市級以上重點(diǎn)項目建設(shè)（施工、監(jiān)理）單位的省外務(wù)工人員，凡留在漳州過年且 2 月份全額發(fā)放工資（重點(diǎn)項目僅限于現(xiàn)場施工作業(yè)人員和施工管理人員，2 月份工資發(fā)放表應(yīng)當(dāng)與省建筑勞務(wù)實名制管理平臺考勤情況相符，下同）的，給予每人節(jié)日補(bǔ)貼1000 元。所涉及的財政獎補(bǔ)資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔(dān)。
2. 鼓勵企業(yè)春節(jié)不停工和盡早復(fù)工。對春節(jié)當(dāng)月連續(xù)生產(chǎn)建設(shè)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)和市級以上重點(diǎn)項目建設(shè)（施工、監(jiān)理）單位，按每人 500 元的標(biāo)準(zhǔn)，給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)，每家企業(yè)最高補(bǔ)助不超過 20 萬元。所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金列支。責(zé)任單位 ：市人社局、工信局、財政局、發(fā)改委、商務(wù)局、住建局
四、加大力度促項目擴(kuò)投資對 2021 年一季度市級以上重點(diǎn)項目投資不低于 5000 萬元，工業(yè)投資不低于 5000 萬元，技改投資不低于 3000 萬元的項目，按項目、企業(yè)一季度納入統(tǒng)計的實際投資額，給予 0.5%的獎勵，單家獎勵最高不超過 50 萬元，獎勵金額 1 萬元以下的不安排，所涉及的財政獎補(bǔ)資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔(dān)，本措施與省、市級技改設(shè)備補(bǔ)助政策可疊加享受。責(zé)任單位：市發(fā)改委、工信局、商務(wù)局、財政局、工商聯(lián)
五、支持企業(yè)開拓市場各級各部門要抓住“兩節(jié)”消費(fèi)旺季，積極創(chuàng)造有利條件，協(xié)助企業(yè)創(chuàng)新形式拓展市場，促進(jìn)“雙循環(huán)”。支持相關(guān)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)，積極開展產(chǎn)品推介、互采互購、展覽展銷、供需對接、協(xié)作配套對接、抱團(tuán)營銷等“手拉手”活動。廣泛發(fā)動企業(yè)開展大規(guī)模、大力度的線上促銷活動，推動供需互動，產(chǎn)銷并進(jìn)。責(zé)任單位：市工信局、商務(wù)局、財政局
六、強(qiáng)化服務(wù)促進(jìn)春節(jié)招商和節(jié)后復(fù)工各級各部門要利用在外異地商會企業(yè)家春節(jié)期間回鄉(xiāng)探親的有利時機(jī)，精心組織走訪對接，積極開展招商對接。要主動靠前服務(wù)，強(qiáng)化要素保障，全力保障“兩節(jié)”期間市級以上重點(diǎn)項目建設(shè)。同時，督促企業(yè)抓緊抓實安全生產(chǎn)工作，幫助企業(yè)提前做好疫情防控、原材料采購、資金籌措、設(shè)備維護(hù)等相關(guān)工作，指導(dǎo)企業(yè)合理安排春節(jié)放假時間，組織開展節(jié)日期間生產(chǎn)企業(yè)走訪慰問活動。發(fā)揮“政企直通車”平臺作用，及時協(xié)調(diào)解決企業(yè)存在的困難問題，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全穩(wěn)定。責(zé)任單位 ：市工信局、商務(wù)局、發(fā)改委、住建局、應(yīng)急局、地方金融監(jiān)管局，漳州銀保監(jiān)分局、人民銀行漳州市中心支行。
三明市
1.對2021年春節(jié)期間（2月11日至2月26日）留元的規(guī)上工業(yè)企業(yè)、限上商貿(mào)企業(yè)、區(qū)級以上（不含區(qū)級）在建重點(diǎn)項目的省外務(wù)工人員（根據(jù)2021年2、3月工資發(fā)放單、社保繳納等歷史憑證），給予每人300元留元節(jié)日補(bǔ)貼。
2.鼓勵企業(yè)連續(xù)生產(chǎn)，對一季度購電量超過2000萬千瓦時的中小企業(yè)（不含自備電廠），按企業(yè)一季度購電量超過2020年第四季度購電量85%的部分給予每千瓦時0.05元獎勵，單家企業(yè)獎勵最高不超過100萬元。對采取措施穩(wěn)定職工隊伍的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，2021年“春節(jié)”當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)的（2021年2月份用電量不低于2021年1月份的85%，含85%），給予一次性穩(wěn)就業(yè)獎補(bǔ)。對用工人數(shù)在50—100人（含50人）的企業(yè)給予一次性獎勵2萬元，用工人數(shù)在100—300人（含100人）的企業(yè)給予一次性獎勵3萬元，用工人數(shù)300人（含300人）以上的企業(yè)給予一次性獎勵5萬元。用工人數(shù)以2021年2月份企業(yè)參加失業(yè)保險人數(shù)為準(zhǔn)。
3.對各類社會機(jī)構(gòu)和個人在2021年一季度為我區(qū)內(nèi)企業(yè)引進(jìn)勞動力且穩(wěn)定用工一個月（以繳納失業(yè)保險作為認(rèn)定條件）以上的，按引進(jìn)人數(shù)給予500元／人的一次性用工服務(wù)獎補(bǔ)。
4.春節(jié)期間，對在三元務(wù)工人員，取得專項能力證書的，按每人500元給予補(bǔ)貼；取得職業(yè)資格證書的，按初級工每人700元、中級工每人1000元、高級工每人1500元、技師每人2000元、高級技師每人3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。
5.開展走訪慰問活動，對春節(jié)期間堅守一線崗位的外省籍職工，送上一份新年禮包，特別針對受新冠肺炎疫情影響造成生活相對困難的留元過年的外省籍職工，以每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放慰問金。
6.對除夕夜堅守崗位的環(huán)衛(wèi)工人、貨車司機(jī)、保安員等群體一線職工，及時送上暖心年夜盒飯。7.2021年春節(jié)期間（2月11日至3月10日）留元過年的省外務(wù)工人員由企業(yè)統(tǒng)一申請可免費(fèi)游覽三元境內(nèi)4A級旅游景區(qū)格氏栲森林公園。
8.進(jìn)一步暢通電話、信件、網(wǎng)絡(luò)、微信等非現(xiàn)場辦公渠道，鼓勵運(yùn)用“e三明”、閩政通APP、“三明就業(yè)和人才公共服務(wù)”公眾號、福建12333公共服務(wù)平臺等辦理業(yè)務(wù)，最大限度減少人員流動聚集。
9.組織開展線上線下“春風(fēng)行動”常態(tài)化招聘活動，利用微信公眾號、出租車LED、短信、就業(yè)宣傳LED顯示屏等新媒體平臺免費(fèi)發(fā)布招工信息，搭建求職者與企業(yè)招聘無縫對接平臺，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，求職者可多渠道獲取用工信息和惠民政策。
寧德市
一、獎補(bǔ)對象。對經(jīng)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)經(jīng)濟(jì)部門認(rèn)定，采取措施穩(wěn)定職工隊伍的，2021年春節(jié)當(dāng)月（2月份）保持生產(chǎn)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)。
二、獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)。按企業(yè)2021年2月參加失業(yè)保險職工人數(shù)每人500元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎補(bǔ)（春節(jié)紅包）。單家企業(yè)補(bǔ)助資金50萬元以內(nèi)由企業(yè)所在地就業(yè)補(bǔ)助資金支付，超出部分由企業(yè)所在地財政預(yù)算安排，市財政酌情予以補(bǔ)助。獎補(bǔ)資金申領(lǐng)后，由企業(yè)發(fā)放給個人。
三、獎補(bǔ)條件。2021年2月份用電量不低于2021年1月份的70%（含70%），給予一次性穩(wěn)就業(yè)獎補(bǔ)。用電量占比百分率=2021年2月份用電量千瓦時/2021年1月份用電量千瓦時×100%。
四、獎補(bǔ)申報。符合一次性穩(wěn)就業(yè)補(bǔ)助條件的企業(yè)向所在地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請，東僑經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)向東僑人社局申請，并附《2021年春節(jié)當(dāng)月一次性穩(wěn)就業(yè)補(bǔ)助申報審核表》。
莆田市
1、針對春節(jié)期間不停工的重點(diǎn)項目，2月份累計施工超過15天,且日均在崗員工人數(shù)50人-100人的，給予施工企業(yè)一次性獎勵2萬元；日均在崗員工人數(shù)100人以上的，給予施工企業(yè)一次性獎勵5萬元。由企業(yè)統(tǒng)一安排在崗員工就餐，且每天中、晚餐就餐人數(shù)超過50人的，給予施工企業(yè)每天補(bǔ)助1000元（僅限2月份）。
2、對經(jīng)行業(yè)主管部門認(rèn)定，2021年春節(jié)當(dāng)月連續(xù)生產(chǎn)（經(jīng)營）的工農(nóng)商企業(yè)及建設(shè)施工單位的市外務(wù)工人員，留在北岸過年，且滿足以下條件的，給予每人一次性過節(jié)補(bǔ)貼1000元。
工農(nóng)商企業(yè)：（1）簽訂一年的勞動合同；（2）繳滿5個月社會保險（五險中任何一種保險項目）；(3)春節(jié)法定假期期間至少有5天以上的考勤記錄。
建筑施工單位：（1）2 月份全額發(fā)放工資（重點(diǎn)項目僅限于現(xiàn)場施工作業(yè)人員和施工管理人員），發(fā)放表應(yīng)當(dāng)與省建筑勞務(wù)實名制管理平臺考勤情況相符。（2）2月份有累計超過15天的人臉識別考勤記錄。
3、鼓勵企業(yè)積極組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)，對留北岸的市外務(wù)工人員，取得專項能力證書的，按每人500元給予補(bǔ)貼。取得職業(yè)資格證書的，根據(jù)證書等級按每人700元到3000元給予補(bǔ)貼。對初次通過職業(yè)技能鑒定并取得證書的，按每人130元再給予職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。
4、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的走訪慰問活動，對春節(jié)期間堅守一線崗位的外省、市籍職工，特別是受新冠肺炎疫情影響造成生活相對困難的外省、市籍職工家庭，開展送年貨、送禮包、發(fā)放慰問金等系列慰問活動，鼓勵和引導(dǎo)外省、市籍職工留莆過年。
5、鼓勵企業(yè)將獎補(bǔ)用于支付春節(jié)期間留崗員工工資和加班費(fèi)，以及員工的補(bǔ)貼、慰問費(fèi)用。
6、各企業(yè)應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行職工工資支付和休息休假的政策法規(guī)，同時根據(jù)生產(chǎn)情況和職工意愿，靈活安排休息休假。人社部門要加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，暢通投訴舉報渠道，通過協(xié)商和調(diào)解方式及時化解勞資糾紛，保障職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
南平市下拉可查看具體穩(wěn)崗留工政策《關(guān)于2021年春節(jié)期間規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)申報有關(guān)事項的通知》，計劃對2021年春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)正常生產(chǎn)并在市本級繳納社會保險的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)發(fā)放穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照按每人100元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性補(bǔ)助（以企業(yè)參加社會保險人數(shù)為準(zhǔn)），申報時間截止至2021年7月31日。
一、獎補(bǔ)對象：2021年春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)正常生產(chǎn)并在市本級繳納社會保險的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)。
二、申請獎補(bǔ)的條件：1.在春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)正常生產(chǎn)的規(guī)模以上企業(yè)（具體由市工業(yè)和信息化局確定）。2.企業(yè)與職工有簽訂勞動合同，并繳納社會保險。3.職工工作時間符合法律法規(guī)規(guī)定。
三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：按每人100元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性補(bǔ)助（以企業(yè)參加社會保險人數(shù)為準(zhǔn)）。所需資金從當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)專項資金支出。
龍巖市
一、支持企業(yè)留工在巖過年
對企業(yè)采取積極措施，留住外省員工在巖過年的，可按留巖過年的參加失業(yè)保險的外省員工人數(shù)給予每人500元的一次性獎補(bǔ)。所需獎補(bǔ)資金從各地就業(yè)補(bǔ)助資金列支。已經(jīng)出臺獎補(bǔ)辦法的按照當(dāng)?shù)噩F(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行。
二、支持企業(yè)春節(jié)期間保持連續(xù)生產(chǎn)
春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)（2021年2月份用電量不低于2021年1月份的80%，含80%）且裁員率低于我市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的工業(yè)企業(yè)，按當(dāng)月在崗參保職工人數(shù)300元/人的標(biāo)準(zhǔn)，給予最高不超過10萬元的一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)。
三、支持企業(yè)共享用工
鼓勵行業(yè)協(xié)會、社區(qū)基層就業(yè)服務(wù)平臺、人力資源中介機(jī)構(gòu)等搭建用工調(diào)劑平臺，支持學(xué)校、企業(yè)間簽訂用工調(diào)劑協(xié)議，鼓勵階段性用工需求量較大的企業(yè)與生產(chǎn)不飽和、富余員工較多的企業(yè)共享用工，按調(diào)劑的參保員工給予500元/人的共享用工獎補(bǔ)。
四、保障重點(diǎn)企業(yè)用工
優(yōu)先支持重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項目、重大工程連續(xù)生產(chǎn)、保障供應(yīng)。對各類社會機(jī)構(gòu)（含商會）、個人（含“老帶新”員工）為轄區(qū)企業(yè)引進(jìn)勞動力且穩(wěn)定就業(yè)3個月以上并繳納社會保險的，按引進(jìn)勞動力人數(shù)給予500元/人的一次性用工服務(wù)獎補(bǔ)。加大省際勞務(wù)協(xié)作支持力度，對當(dāng)年輸送10人以上勞動力、畢業(yè)生來巖就業(yè)的省外公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、院校和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等，根據(jù)輸送人數(shù)給予500元/人的一次性用工服務(wù)獎補(bǔ)。
五、組織“優(yōu)服務(wù)留人”行動
精心組織好“就業(yè)援助月”和“春風(fēng)行動”活動，持續(xù)不間斷開展線上招聘活動，有序組織線下服務(wù)，加強(qiáng)人崗匹配和精準(zhǔn)服務(wù)。面向重點(diǎn)群體開展“131”就業(yè)服務(wù)，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個適合崗位信息、1個培訓(xùn)項目，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
Q:就地過年是強(qiáng)制性措施嗎?
1、就地過年政策是分級分類的。中高風(fēng)險地區(qū)要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，低風(fēng)險地區(qū)倡導(dǎo)大家就地過年，非必要不出行，確需出行也不要前往中高風(fēng)險地區(qū)。
2、各地方在政策執(zhí)行時，不能擅自“加碼”，更不能“層層加碼”、“一刀切”。
Q:如果有返鄉(xiāng)等流動需求按什么防控要求?
1、中、高風(fēng)險地區(qū)的人員或者近14天內(nèi)有中、高風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員,春運(yùn)期間不流動。
2、低風(fēng)險地區(qū)人員要持健康碼“綠碼”進(jìn)行有序流動。另外，進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称窂臉I(yè)人員、口岸直接接觸進(jìn)口貨物的從業(yè)人員、隔離場所的工作人員等重點(diǎn)人群跨省、跨市出行的，以及跨省返回農(nóng)村地區(qū)的返鄉(xiāng)人員,應(yīng)當(dāng)持有7日內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性結(jié)果。
Q:務(wù)工人員如何安心過年？
1、將指導(dǎo)各地組織多種形式的“送溫暖”和集體過年活動,鼓勵企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”“過年禮包”。
2、將鼓勵引導(dǎo)企業(yè)結(jié)合生產(chǎn)需要和勞動者的意愿,合理安排生產(chǎn)、錯峰放假或調(diào)休,切實保障好就地過年務(wù)工人員的工資、休假等合法權(quán)益。
3、將為有需要的求職者提供“131”就業(yè)服務(wù),即:1次職業(yè)指導(dǎo)、3個合適的崗位信息、1個培訓(xùn)項目推介,舉辦專場招聘。同時,為符合條件的失業(yè)人員及時兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇、臨時生活補(bǔ)助。
Q:低風(fēng)險地區(qū)影院等場所有什么防控要求?
接納人數(shù)不能超過核定人數(shù)的75%,并且要做好健康監(jiān)測、場館消毒、出入登記等疫情防控的措施。
Q:就地過年生活物資和能源供應(yīng)有保障嗎？
1、要加強(qiáng)生活保障。切實加強(qiáng)生活物資保障和能源保供，確保生活必需品不斷檔、不脫銷，重要商品市場供應(yīng)充足和價格平穩(wěn)。
2、春節(jié)期間，商務(wù)部將每周組織向市場投放2萬到3萬噸中央儲備肉制品，部署各地因勢因時投放地方儲備。
3、商務(wù)部將組織重點(diǎn)農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場、各類餐飲、住宿、商超等生活服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)春節(jié)不打烊，適當(dāng)延長營業(yè)時間。
4、商務(wù)部舉辦全國網(wǎng)上年貨節(jié)，聯(lián)動線上線下開展年味濃郁豐富多彩的促銷活動。
5、增加網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播等文化體育節(jié)目供應(yīng)，鼓勵提供免費(fèi)流量、網(wǎng)絡(luò)視頻APP限時免費(fèi)電影放映等線上服務(wù)。
6、鼓勵各地結(jié)合實際，提供鄉(xiāng)村游、周邊游等旅游產(chǎn)品和假日休閑活動，開放公園、體育場等戶外活動的空間。
7、多部門共同指導(dǎo)各地調(diào)整優(yōu)化運(yùn)輸?shù)墓芸卮胧?，疏通運(yùn)輸?shù)亩曼c(diǎn)，引導(dǎo)和支持物流、快遞企業(yè)增加人手、運(yùn)力。
